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            薪酬績效主管 6-8k
            成都-武侯區 3-5年 本科
            收藏
            年終獎金 績效獎金 五險一金 崗位晉升 帶薪年假
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            馮女士 9小時前在線 已認證
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            職位介紹
            • 薪酬管理
            • 績效管理
            • 薪酬核算
            崗位職責: 1、負責員工薪酬核算及發放、績效考核的組織及結果運用; 2、負責內外部薪酬水平分析,提升薪酬競爭力; 3、負責社保及公積金繳納; 4、人力成本預算、分析制作及提報; 5、領導交辦的其他事項。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,人力資源或相關專業優先; 2、房地產行業3年以上人力資源薪酬績效實操經驗; 3、熟悉薪酬體系,績效體系,預算管理及人工成本管理; 4、細心、耐心、邏輯思維能力強,對數字敏感,善于通過數據分析發現、解決問題; 5、學習力強,高度的責任感,親和力強。 感謝各位候選人對鴻山集團的關注,如7個工作日內未收到面試邀約,可能是公司暫時不能與您同行,我們會將您的簡歷存入我們的人才庫,期待下次與您同行!
            其他信息
            語言要求:不限

            公司簡介

            四川鴻山實業集團有限公司于2004年在自貢創立?,F已發展成為具有良好信譽,穩健、跨越式發展的多元化、綜合性集團公司,布局產業以房地產開發經營、珠寶生產銷售、商品混凝土及新型建材生產為主,對外投資、國際貿易、非遺扎染為輔。 集團及下屬產業公司多次榮獲省級行業“優秀民營企業”、“質量管理先進單位”、“納稅信用A級企業”、“質量信譽雙優品牌企業”等稱號。
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            職位透鏡

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